Uncategorized

早在六十年代初殖民地政府管治時，香港女性公務員已開始爭取同工同酬。 可是，現時女性與男性僅在個別職業類別獲有相同的平均收入，女性往往獲得較男性少的薪金，而收入的差異同時出現在各個教育程度的組別上。 [...]

目前社會對於親密伴侶暴力的成因有兩大派取態，一派為家庭角度、另一派為性別角度，兩者差別很大。 [...]

雖然香港愈來愈多的女性投入職場，可是近十年間，不同行業的男女比例沒有明顯的轉變。 文書及服務業的基層職位仍然多由女性擔任，而經理﹑行政級人員及專業人員則主要由男性擔當，間接造成了女性收入中位數比男性為低的現象。 [...]

[...]

[...]

[...]

[...]

「唔男唔女成個變態咁 」、「唔喺男就喺女架啦」，唔知你有冇成日聽到類似既說話。如果聽到，咁你又有點既反應呢？ [...]

[...]

母親節快到，你是否有意在母親節當天「幫媽媽忙」做點家務？或送一部新的打掃家電？ [...]